時間:2024-03-09 10:20:14
★ 踔厲奮發 砥砺前行 ★
勞模風采
歐豔梅,湖(hú)南建投中(zhōng)湘美好公(gōng)司黨委副書記、紀委書記、工(gōng)會主席、職工(gōng)董事。
她身兼多(duō)職,無論是挺膺擔當的關鍵時刻,還是細水長(cháng)流的平凡歲月,她都用(yòng)專業和執着,诠釋着“湖(hú)南建投人”的擔當和使命。作(zuò)為(wèi)黨委副書記,她勤勉履職、兢兢業業,積極為(wèi)打造“紅色物(wù)業”黨建特色品牌發力,推動黨建工(gōng)作(zuò)與企業生産(chǎn)發展進一步融合提升;作(zuò)為(wèi)紀委書記,她清廉公(gōng)正、嚴于律己,将忠誠幹淨擔當作(zuò)為(wèi)始終不渝的追求,堅決落實黨風廉政的建設要求,為(wèi)推進公(gōng)司“清廉美好”品牌建設貢獻力量;作(zuò)為(wèi)工(gōng)會主席,她事無巨細、親力親為(wèi),及時為(wèi)職工(gōng)解決急難問題,給予職工(gōng)關愛關懷,當好職工(gōng)信賴的“娘家人”,辦(bàn)好職工(gōng)“暖心事”;作(zuò)為(wèi)職工(gōng)董事,她堅守初心、有(yǒu)位有(yǒu)為(wèi),始終以保障職工(gōng)利益為(wèi)宗旨,深入基層傾聽群衆聲音,關注職工(gōng)思想動态,為(wèi)職工(gōng)謀幸福,為(wèi)企業謀發展。
奮楫争先,是她逐夢的腳步;實幹笃行,是她前行的方式。入司近30載,她業務(wù)紮實、工(gōng)作(zuò)出色,憑借着自己的專業能(néng)力在物(wù)業行業發光發熱,曾先後獲得“三八紅旗手”“優秀共産(chǎn)黨員”“湖(hú)南建設投資集團有(yǒu)限責任公(gōng)司勞動模範”等榮譽稱号,得到公(gōng)司上下一緻好評。
喻娟娟,1987年生,中(zhōng)共黨員,碩士研究生,現任湖(hú)南省第八工(gōng)程有(yǒu)限公(gōng)司投資營銷部部長(cháng),曾獲2016、2017年度湖(hú)南建工(gōng)集團“先進工(gōng)作(zuò)者”,2021年度建投八建“勞動模範”等榮譽。
勤奮認真,業務(wù)能(néng)力不斷提升。作(zuò)為(wèi)投資營銷戰線(xiàn)的一員,她始終以高标準嚴格要求自己,不斷精(jīng)進自身專業能(néng)力,努力學(xué)習熟悉行業政策、辦(bàn)法及流程體(tǐ)系,在投資營銷項目方案、紅線(xiàn)底線(xiàn)、風險把控上下功夫。面對競争激烈的市場環境,她和營銷團隊一道竭力落實公(gōng)司關于營銷拓展的戰略部署,沖鋒在前、逆勢而上。2023年,建投八建實現公(gōng)司承接工(gōng)程量87.01億元,同比增長(cháng)37.94%。
履職盡責,管理(lǐ)水平不斷提高。作(zuò)為(wèi)建投八建營銷部門負責人,她積極推動營銷立項、營銷激勵、資質(zhì)管理(lǐ)、投資管理(lǐ)等制度的出台,完善管理(lǐ)管控體(tǐ)系建設;統籌設立華南、江西、衡陽等省内外營銷辦(bàn)事處,不斷夯實“部門-分(fēn)公(gōng)司-辦(bàn)事處”營銷體(tǐ)系,優化營銷區(qū)域布局;積極落實大客戶管理(lǐ)維護工(gōng)作(zuò),提升服務(wù)能(néng)力,客戶項目占比連年提升;強化營銷人員培訓培養,夯實營銷拓展和管理(lǐ)責任,不斷提升營銷積極性。
她的不懈奮進充分(fēn)體(tǐ)現了勞動模範的精(jīng)神風貌,為(wèi)公(gōng)司廣大職工(gōng)樹立了榜樣。
彭姣,湖(hú)南建投集團财務(wù)管理(lǐ)部副部長(cháng)。她始終堅持把财務(wù)管理(lǐ)創新(xīn)和信息化建設當做自己最熱愛的一份事業,用(yòng)自己的熱情去擁抱它,去和它一起成長(cháng),始終堅信隻要初心不變,勇于擔當,敢于接受挑戰,積極開拓創新(xīn),定能(néng)披荊斬棘,直挂雲帆。
她負責集團财務(wù)信息化工(gōng)作(zuò)七年,七年來,她不舍晝夜,不懼困難,帶領集團财務(wù)信息化從向别人學(xué),到現在行業領先。前後走過了資金管控、财财融合、财業融合到現業财融合四個階段。
2022年,結合集團的業務(wù)特征和戰略管理(lǐ)需要,提出在集團建立智能(néng)事項會計管理(lǐ)體(tǐ)系新(xīn)思路,創建了基于業務(wù)事項驅動的“端到端”場景化的“N+1+523”智能(néng)事項會計管理(lǐ)體(tǐ)系模型。并與集團的數據标準和内控全面融合,對事項會計體(tǐ)系建模,同時創新(xīn)全面預算管理(lǐ)模式,建立全業務(wù)報賬平台和“兩池并行,多(duō)級管理(lǐ)”的司庫管理(lǐ)模式,建立“雙票池+内部稅務(wù)局”的智能(néng)稅務(wù)系統和“兩級”财務(wù)共享管理(lǐ)集群。通過系統的建設,全面提高财務(wù)工(gōng)作(zuò)效率,優化财務(wù)組織結構,夯實集團數據實時、多(duō)維和智能(néng)化,為(wèi)實現集團對數據精(jīng)細化管理(lǐ)和财務(wù)價值轉型賦能(néng)。
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